Una revisión sistemática de la literatura científica de la gestión del trabajo en equipo

Josseline Maricruz Susana Salazar-Laguna; Cristian Gumercindo Medina-Sotelo

doi:10.47606/ACVEN/PH0443

Autores/as

Josseline Maricruz Susana Salazar-Laguna Universidad Cesar Vallejo- Perú https://orcid.org/0000-0002-4577-6051
Cristian Gumercindo Medina-Sotelo Universidad Cesar Vallejo- Perú https://orcid.org/0000-0001-6943-805X

DOI:

https://doi.org/10.47606/ACVEN/PH0443

Palabras clave:

Revisión sistemática, gestión, trabajo en equipo

Resumen

Dentro del ámbito de estudio, se ha consignado la metodología de aplicación que ha logrado optimizar la gestión mediante el trabajo en equipo. Así, la presente revisión sistemática está enfocada en el trabajo en equipo de acuerdo con el rubro donde se gestione; ya que puede tener distintas implicancias de desarrollo. Por ello, se ha realizado una revisión sistemática de la literatura científica en un periodo comprendido en los últimos 5 años, según el método PRISMA, donde se propuso como objetivo determinar el estado de la cuestión de la variable gestión del trabajo en equipo durante el periodo 2018 al 2023. En este sentido, se han seleccionado artículos vinculados con esta temática, de donde después de aplicar los filtros se obtuvieron 30 artículos científicos recopilados de fuentes indexadas como ProQuest, Dialnet, ScienceDirect y SciELO que están vinculados con la variable de estudio. Así, se halló mediante esta metodología empleada que en el análisis de todas estas fuentes indexadas correspondieron en su mayoría al tipo de estudio descriptivo y a los países de Hong Kong, Brasil y Perú (todos en 8%) dentro del rango de años establecido en la investigación, destacando el año 2021.

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